7月13日上午，集團(tuán)公司總經(jīng)理徐均生率隊(duì)前往銅化研究設(shè)計(jì)院調(diào)研指導(dǎo)工作，并察看了設(shè)計(jì)院工作現(xiàn)場(chǎng)和員工工作狀態(tài)。集團(tuán)公司常務(wù)副總經(jīng)理吳亞，副總經(jīng)理潘建、陳勝前，總經(jīng)理助理李曉強(qiáng)參加。
徐均生一行聽(tīng)取了設(shè)計(jì)院上半年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)和一年來(lái)的管理變革與發(fā)展情況匯報(bào)。他指出，設(shè)計(jì)院團(tuán)隊(duì)管理張弛有度，員工精神面貌較好、工作努力勤奮，成績(jī)單拿得出手。
徐均生強(qiáng)調(diào)，設(shè)計(jì)院要增強(qiáng)全局意識(shí)大局意識(shí)、高起點(diǎn)站位，努力拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域；要堅(jiān)持專(zhuān)業(yè)屬性、錘煉特色專(zhuān)業(yè)，不斷強(qiáng)化業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì)、打造拳頭產(chǎn)品，形成品牌競(jìng)爭(zhēng)力。
他指出，企業(yè)發(fā)展，人才為本，要持續(xù)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，勇于解放思想，以開(kāi)放的心態(tài)招引人才，以“請(qǐng)進(jìn)來(lái)走出去”的方式，形成廣泛的合作關(guān)系，廣納賢才，并加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)工程技術(shù)人才培養(yǎng)，育“名家”“大家”，打造人才高地。要注重平衡好生存與發(fā)展的邏輯關(guān)系，堅(jiān)持服務(wù)于集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)不動(dòng)搖，堅(jiān)定專(zhuān)業(yè)化發(fā)展道路與目標(biāo)不松懈。要科學(xué)對(duì)標(biāo)對(duì)表，提升發(fā)展業(yè)務(wù)的氣勢(shì)與膽略。
他強(qiáng)調(diào)指出，當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)復(fù)雜多變，大家要有危機(jī)意識(shí)，要理論聯(lián)系實(shí)際，齊心協(xié)力攻克科技難題。設(shè)計(jì)院要在具備發(fā)展基礎(chǔ)的前提下，積極謀劃下一步發(fā)展，集團(tuán)公司將全力支持。
吳亞指出，設(shè)計(jì)院要在當(dāng)前工作基礎(chǔ)上進(jìn)一步優(yōu)化發(fā)展定位，要在機(jī)制、體制建設(shè)和業(yè)務(wù)板塊等方面向前推進(jìn)。要緊扣新技術(shù)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，結(jié)合中試基地建設(shè)，增強(qiáng)對(duì)集團(tuán)公司大發(fā)展的技術(shù)支撐。要延伸業(yè)務(wù)領(lǐng)域，拓展業(yè)務(wù)發(fā)展空間，結(jié)合設(shè)計(jì)院的本質(zhì)特征，爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)精氣神與經(jīng)濟(jì)效益雙提升。
潘建、陳勝前、李曉強(qiáng)等分別就設(shè)計(jì)院的業(yè)務(wù)市場(chǎng)開(kāi)拓、擴(kuò)大外部影響力、提高技術(shù)水平、人才集聚與培養(yǎng)、強(qiáng)化服務(wù)與內(nèi)部管理等工作提出指導(dǎo)性意見(jiàn)和建議。（解長(zhǎng)江）
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